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Filière : Ingénierie financière et audit Projet de fin d’année sous le thème :

Filière : Ingénierie financière et audit Projet de fin d’année sous le thème : Analyse financière La société STOKVIS NORD-AFRIQUE Encadré par : Réalisé par : BERRADA Abdelillah El-khiar Nadir 2019/2020 Rapport de stage 2019-2020 Page 1 Remerciements Avant d’entamer le vif sujet, il apparait très opportun de remercier ceux qui nous ont beaucoup appris au cours de cette année et ceux qui ont eu la gentillesse et nous ont consacré le temps afin de nous aider à rédiger ce rapport. Nous tenons à exprimer nos remerciements à monsieur Abdelillah Berrada pour son temps, son soutien malgré la pandémie actuelle qui nous a accompagnés durant des années avec beaucoup de patience et de pédagogie, et qui nous a prêté main forte pour effectuer ce rapport dans les meilleures conditions possibles. Finalement, nous remercions la direction de notre école l’EMSI qui a prévu un rapport de stage obligatoire à la fin de cette année dans son plan d’études afin de nous projeter une vision et nous donner une idée approfondie sur la vie professionnelles. Rapport de stage 2019-2020 Page 2 Sommaire REMERCIEMENTS ................................................................................................................ SOMMAIRE ............................................................................................................................. INTRODUCTION GENERALE ............................................................................................ CHAPITRE 1 : PRESENTATION GENERALE SUR STOKVIS NORD- AFRIQUE………………………………………………………………………………… CHAPITRE 2 : TRAITEMENT DES INFORMATIONS FINANCIERES . …………….......................................................................................................................... CHAPITRE 3 : ANALYSE ET COMPARAISON DES DEUX ANNEES ……………………………………………………………….................................. SECTION 1 : ANALYSE FINANCIERE ....................................................................................... SECTION 2 : COMPARAISON DES DEUX ANNEES… ................................................................... CONCLUSION GENERALE ............................................................................................... BIBLIOGRAPHIE ................................................................................................................ Rapport de stage 2019-2020 Page 3 Introduction générale . Stokvis Nord Afrique (SNA) est une société d'import et de distribution du matériel technique à destination des professionnels. Elle a été créée en 1953 par la compagnie néerlandaise R.S.Stokvis, dans le but de créer un comptoir commercial africain. Au début, Stokvis se lance dans les activités de distribution de biens et de consommation, avec deux départements. Le premier l'électroménager, s'occupe de l'import, de la distribution et du service après-vente au Maroc de réfrigérateurs domestiques, cuisinières et appareils électrodomestiques. Le second les cyclomoteurs, se charge de l'import de la distribution de marques. Rapport de stage 2019-2020 Page 4 Chapitre 1 :PRESENTATION GENERALE Fondée en 1953, STOKVIS Nord Afrique est un principal importateur et distributeur de matériel technique. Ses activités sont nombreuses et diverses mais surtout axées sur les secteurs des engins de BTP, Mines, Carrières et Agricoles. En outre, Stokvis est présent dans les secteurs du matériel de manutention, de froid, de rayonnage et de nettoyage. Les quatre divisions qui marquent la société sont la Division Engins, la Division Agricole, la Division Manutention, Nettoyage et Rayonnage et la Division thermique. La Division Agricole est la plus ancienne, et depuis sa création en 1964, son chiffre d'affaires a connu une progression continue (sauf pendant les années de sécheresse) ce qui reflète une forte présence du Stokvis parmi les leaders du marché marocain. La division bénéficie de plusieurs partenariats: SAME-DEUTZ-FAHR (Italie) - CLAAS (Allemagne) -TEKYATAGANLI (Turquie) GALUCHO (Portugal) -SOLANO HORIZONTE (Espagne) - FITOZA (Espagne) FAZA (Italie)b - MAILLEUX (France) - GIL (Espagne). En 1997, Stokvis créa la division Engins en ayant ainsi l'exclusivité de représenter et de distribuer les matériaux de travaux publics, mines, carrières, construction et entretien routier au Maroc. Les partenaires de cette division (KOMATSU - DYNAPAC - LOCATELLI) sont tous leaders ou co- leaders au niveau mondial. En ce qui concerne la division thermique, spécialisée dans la vente du matériel de froid industriel ainsi que l'équipement et l'installation de chambres froides, ces partenaires sont au niveau de la climatisation JOHNSON CONTROL /YORK et au niveau du Froid industriel, ceux sont COAF - TECUMSEH UNITE THERMIQUE - GL.v. avant la fusion de la division rayonnage avec la division manutention et nettoyage le 01er janvier 2009. La division Manutention et nettoyage opère depuis 2003 dans la commercialisation des chariots élévateurs, des préparateurs de commande, des gerbeurs et des transpalettes, en version diesel et électrique. Les marques distribuées par la division sont MITSUBISHI, OMG, KOMATSU et KÄRCHER. Rapport de stage 2019-2020 Page 5 La division rayonnage a démarré ses activités en 2005, il s'agit de l'importation du matériel de rayonnage, des gondoles et des présentoirs ainsi que les systèmes de gestion des entrepôts. Mais cette dernière opère également dans le montage et l'assemblage au profit des plateformes logistiques, des entrepôts des stockages, des supermarchés et des supérettes. Les marques distribuées sont celles des fournisseurs suivants Mecalux pour le rayonnage, Lafortezza pour le matériel d'agencement de grandes surfaces et enfin Bk système pour le logiciel de gestion des entrepôts WMS. Rapport de stage 2019-2020 Page 6 Vision et valeurs Mission : Le groupe Stokvis se donne pour Mission de vous offrir une gamme complète alliant performance technique et optimisation des coûts, grâce aux produits représentés portants les marques de grands constructeurs internationaux et à l’expertise de ses équipes, fruit de plusieurs années de présence sur le marché. Vision Le groupe Stokvis a pour vision de consolider son positionnement de leader régional dans ses métiers de référence, en étudiant en permanence de nouvelles pistes d’amélioration à même de satisfaire l’ensemble des parties prenantes : clients, collaborateurs et actionnaires. Valeurs fondamentales : Nos valeurs fondamentales définissent notre conduite en interne et en externe : S.T.O.K.V.I.S Satisfaction client : Apporter en permanence de la valeur à nos clients parce que nous leur reconnaissons la liberté de nous avoir choisis comme fournisseur. Transparence : Travailler ensemble dans un climat de transparence, de respect et de confiance mutuelle entre collaborateurs et avec nos clients. Ouverture d’esprit : S’ouvrir aux autres, quelles que soit leurs cultures et s’enrichir par la différence, sont une exigence absolue au sein de notre groupe. Une culture indispensable à notre métier et mission. Knowledge : Avoir la volonté de découvrir et saisir toute opportunité d’apprendre et de se développer. Valorisation des hommes: le capital humain est au cœur de la performance de l’entreprise c’est pourquoi le bien-être de nos salariés est capital. Rapport de stage 2019-2020 Page 7 Intégrité : Faire preuve de loyauté et d’honnêteté. Sens de responsabilité : Honorer chaque engagement tenu et agir de façon responsable. Chapitre 2 : Traitement des informations financières Le bilan reflète l’image actuelle du patrimoine de l’entreprise. Il englobe au passif l’ensemble des dettes, et en actif l’ensemble des biens et des créances que possède l’entreprise. Par différence (Créances – Dettes) on retient le montant des capitaux propres, qui représentent la richesse des actionnaires. Seuls les biens sur lesquels l’entreprise a un droit de propriété juridique figurent au bilan. Et donc les biens en crédit-bail sont exclus De même, seules les dettes juridiquement exigibles figurent au passif. Rapport de stage 2019-2020 Page 8 Rapport de stage 2019-2020 Page 9 Tableau 1et 2 : Bilan StokVis NORD-AFRIQUE à fin Décembre 2018 Rapport de stage 2019-2020 Page 10 Rapport de stage 2019-2020 Page 11 Tableau 3et 4 : Bilan StokVis NORD-AFRIQUE à fin Décembre 2017 Rapport de stage 2019-2020 Page 12 Le CPC reflète l’accroissement de richesse de l’entreprise générée par son activité. Il regroupe trois grandes catégories des produits et charges : Eléments d’exploitation, financiers et exceptionnels. L’analyse du CPC a pour objectif de comprendre la formation des résultats, d’apprécier les niveaux de marge et rentabilité caractérisant le déroulement de cette activité, et de prononcer sur la structure d’activité de l’entreprise, structure des produits et charges et sur leurs évolutions. « Source : BoursedeCasablanca » Rapport de stage 2019-2020 Page 13 Rapport de stage 2019-2020 Page 14 Rapport de stage 2019-2020 Page 15 L’analyse du CPC reste globale, d’où l’intérêt du recours à l’ESG, qui constitue une présentation par paliers successifs de la formation du résultat net et celle de l’autofinancement. Le tableau de financement étudie les flux monétaires, contrairement au tableau des flux de trésorerie qui se limite à étudier les flux de trésorerie, comme son nom l’indique. Mais les deux permettent l’analyse de l’évolution des éléments constitutifs du patrimoine de l’entreprise. La publication n’est pas obligatoire. Néanmoins, certaines entreprises doivent établir l’un des deux dans le cadre de prévention des difficultés de l’entreprise. « Source : BoursedeCasablanca » . Rapport de stage 2019-2020 Page 16 Les ratios Le « Ratio » est l’outil utilisé dans les analyses financières, c’est un coefficient calculé par un rapport de deux masses. Dans une entreprise les ratios fournissent une indication sur la rentabilité, la structure des coûts, la solvabilité, la liquidité, l’équilibre financier… Les ratios financiers sont très utiles, ils servent : De mesures de la performance.  D’instruments de contrôles. De guides à l’établissement de mesures collectives. Pour faire une analyse financière il faut évoquer les points suivants : Les résultats de l’entreprise. Sa santé financière, sa rentabilité. Sa solvabilité. Les risques encourus. La probabilité de survie de l’entreprise. Sur ceux nous allons parler de 3 catégories de ratios qui sont : Les ratios de liquidité. Les ratios de solvabilité.  Les ratios de rentabilité. Les ratios de liquidité La liquidité mesure la capacité d'une entreprise à régler ses dettes à court terme arrivées à échéance. Les ratios de liquidité établissent une relation entre deux éléments du bilan afin de quantifier (en pourcentage) les liquidités dont uploads/Management/ stokvis-nord-afrique-x.pdf