Remerciez-le!

Remerciez @Admin pour avoir partagé cet document gratuitement, de la manière la plus simple, en partageant sur les réseaux sociaux.

UNIVERSITE D’ANTANANARIVO * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * Faculté de Dr

UNIVERSITE D’ANTANANARIVO * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * Faculté de Droit, d’Economie, de Gestion et de Sociologie * * * * * * * * * * DEPARTEMENT GESTION OPTION : "FINANCES ET COMPTABILITE" « PROMOTION TARATRA 2003 – 2004 » MEMOIRE DE FIN D’ETUDES EN VUE DE L’OBTENTION DU DIPLOME DE MAITRISE EN GESTION THEME : « PROJET DE CREATION D’UN CABINET GYNECO – OBSTETRIQUE A ANTANANARIVO » Présentée par : "RAMIARAMANANA RANDIMBISOA DOMOINA" Sous l’encadrement pédagogique de : Sous l’encadrement professionnel de : Monsieur RALISON Roger Madame RAZAIARINIVO Voahangy Maître de conférence Consultant formateur Chef de département Gestion 14 Décembre 2005 REMERCIEMENTS Si nous en sommes arrivés à ce stade, c’est grâce à la volonté de Dieu Tout Puissant à qui nous devons tout l’Honneur qu’Il mérite. Le présent mémoire est le fruit de nombreux mois de recherche et de réflexion personnelle, certes, mais il n’aurait pas été réalisé sans l’aide et l’appui d’autres personnes à qui nous tenons aujourd’hui à témoigner nos vives reconnaissances : - Monsieur RAKOTOBE Pascal, Professeur titulaire, Président de l’Université d’Antananarivo - Monsieur RAKOTOARISON Rado Zoherilaza, Doyen de la faculté de Droit, d’Economie, de Gestion et de Sociologie de l’Université d’Antananarivo - Son excellence, Monsieur RALISON Roger, Maître de conférence, Chef de Département Gestion, premier responsable de l’option Finances et Comptabilité, enseignant et notre encadreur pédagogique - Son excellence, Madame ANDRIANALY SAHOLIARIMANANA , Maître de conférence, professeur,Directeur du Centre d’Etude et de Recherche en Gestion (CERG) - Madame RAZAIARINIVO Voahangy, Consultant formateur et notre encadreur professionnel, qui nous en fait l’honneur d’accepter de nous guider et nous conseiller à la réalisation de ce mémoire. Nous leur adressons nos vifs remerciements - Notre examinateur, nos juges, les membres de jury, qui nous ont aimablement accepter de juger la soutenance de ce mémoire, malgré leurs nombreuses préoccupations. - Sans oublier : - notre famille et nos amis qui m’ont beaucoup soutenus moralement - et, tous ceux qui ont participé à la réalisation de ce travail, qu’ ils acceptent ici toute notre reconnaissance et l’expression de notre profonde gratitude. Encore une fois, sincère remerciement à tous ! LISTE DES ABREVIATIONS AMIT : Association Médicale Interentreprise de Tananarive……………………. 61 AT : Avec Traitement ………………………………………………………… 68 BFR : Besoin en fonds de roulement…………………………………………… 74 C : Capitaux investis…………………………………………………………. 24 CAF : Capacité d’autofinancement……………………………………………… 71 CNAPS : Caisse Nationale de Prévoyance Sociale………………………………….61 CRESAN : Crédit Santé………………………………………………………………. 2 CPN : Consultation prénatale……………………………………………………. 32 D : Dirigeant…………………………………………………………………. 42 DAP : Dotations aux amortissements et aux provisions………………………….71 DRCI : Délai de récupération des capitaux investis……………………………….27 DSRP : Document de Stratégie de Réduction de la Pauvreté……………………… 2 E : Exécutant…………………………………………………………………. 42 EBE : Excédent brut d’exploitation……………………………………………... 71 FED : Fonds Européen de Développement……………………………………… 2 EDS : Etude Démographique et Sanitaire……………………………………….. 16 FNUAP : Fonds des Nations Unies pour la Population……………………………... 2 G : Gestionnaire………………………………………………………………. 42 GRH : Gestion des Ressources Humaines……………………………………….. 44 IBS : Impôt sur les bénéfices des sociétés……………………………………… 64 IP : Indice de profitabilité…………………………………………………….. 26 INSTAT : Institut National de Statistiques…………………………………………... 2 ISF : Indice Synthétique de Fécondité pour le groupe d’âges entre 15 à 49 ans………………………………………………………………… 16 IST : Infection Sexuellement Transmise………………………………………... 2 JIRAMA : Jiro sy Rano Malagasy……………………………………………………. 49 MBA : Marge brute d’autofinancement…………………………………………... 24 MST : Maladie sexuellement transmise………………………………………….. 33 MTT TTC : Montant Tout Taxe Comprise…………………………………………….. 50 NIF : Numéro d’Identification Fiscale ………………………………………….. 5 OMS : Organisation Mondiale de la Santé………………………………………… 2 ONG : Organisation Non Gouvernemental………………………………………... 2 PCEAC : Prix de Cession des Eléments des Actifs Cédés…………………………...71 PU : Prix Unitaire………………………………………………………………. 50 Q : Quantité…………………………………………………………………… 50 RAP : Reprises sur provisions…………………………………………………… 71 SARL : Société à Responsabilité Limité…………………………………………… 8 SD : Super Dividendes………………………………………………………….. 75 SDu : Super Dividendes unitaires ……………………………………………….. 75 SOE : Soins Obstétricaux Essentiels de base…………………………………….. 33 SIG : Service Informatique de Gestion………………………………………….. 39 SR : Seuil de rentabilité………………………………………………………....79 ST : Sans Traitement…………………………………………………………… 68 TBN : Taux Brut de natalité exprimé en pour 1 000 de la population…………… 16 TGCG : Tableau de Grandeur Caractéristique de Gestion…………………………. 78 TGFG : Taux Global de Fécondité…………………………………………………17 TRI : Taux de rentabilité interne………………………………………………… 25 UNESCO : United Nation for Educational, Scientific and Cultural Organisation……………………………………………………………... 2 VA : Valeur ajoutée………………………………………………………………78 VAN : Valeur Actuelle Nette……………………………………………………… 24 VCEAC : Valeur nette comptable des éléments d’actifs cédés………………………..71 VIH SIDA : Virus de l’Immuno déficience Humaine – Syndrome Immuno Déficitaire Acquis …………………………………………………….... 1 VNC : Valeur Nette Comptable…………………………………………………… 53 VO : Valeur d’Origine…………………………………………………………... 52 LISTE DES TABLEAUX Tableau n°1 : "Situation d’échange entre le population, les décideurs et les prestataires".......10 Tableau n°2 : "Tableau des indicateurs et les critères de qualité"…………………………….13 Tableau n°3 : "Compétitivité sur le marché…………………………………………………..14 Tableau n°4 : "Prévision de la demande selon la répartition des femmes et des hommes par état matrimonial "…………………………………………………………… 15 Tableau n°5 : "Fécondité actuelle"……………………………… ……………………………16 Tableau n°6 : "Désir d’enfants supplémentaires……………………………………………... 18 Tableau n°7 : "Prévisions de nombre des consultés accueillis"…………………………….. 35 Tableau n°8 : "Prévisions de nombres des accouchés accueillis…………………………… 36 Tableau n°9 : "Prévisions de nombres de personnes accueillis au niveau des autre soins"… 36 Tableau n°10 : "Les niveaux de décision"……... ………………………………………….. 43 Tableau n°11 : "Récapitulation des matériels et outillages"………………………………... 48 Tableau n°12 : "Récapitulation de l’agencement, aménagement et installation"…………… 49 Tableau n°13: "Récapitulation des matériels et mobiliers de bureau"……………………… 49 Tableau n°14 : "Récapitulation des matériels informatiques"………………………………. 49 Tableau n°15 : "Etat des investissements : nature et coût"…………………………………. 51 Tableau n°16 : "Tableau des amortissements annuels"…………………………………...... 52 Tableau n°17 : "Tableau des amortissements prévisionnels sur 5 ans"……………….......... 53 Tableau n°18 : "Tableau des amortissements récapitulant les matériels et outillage sur 8 ans" …………………………………………………………..............54 Tableau n°19 : "Consommation prévisionnelle de médicaments"………………………….. 55 Tableau n°20 : "Consommation prévisionnelle de fournitures consommables"……………. 56 Tableau n°21 : "Consommation prévisionnelle en eau et électricité"…………………... . .. 57 Tableau n°22 : "Consommation prévisionnelle de gaz, carburants et lubrifiants"……… . 58 Tableau n°23 : "Consommation prévisionnelle des fournitures de soins"………………… .58 Tableau n°24 : "Prévision des dépenses engagées pour l’entretien et réparations"……….. 58 Tableau n°25 : "Prévision des dépenses engagées pour les assurances"…………………… 59 Tableau n°26 : "Prévision des dépenses engagées pour les publicités"……………………. 59 Tableau n°27 : "Prévision des dépenses engagées pour les postes et télécommunications".. 59 Tableau n°28 : "Prévision des dépenses engagées pour les impôts et taxes"………………. 60 Tableau n°29 : "Tableau des salaires et des charges sociales mensuels"…………………… 61 Tableau n°30 : "Tableau des salaires et des charges sociales sur 5 ans"……………………62 Tableau n°31 : "Prévisions des autres charges"…………………………………………… 63 Tableau n°32 : "Prévisions des charges financières"………………………………………. 63 Tableau n°33 : "Prévisions des charges exceptionnelles"…………………………………..63 Tableau n°34 : "Tableau des dotations aux amortissements et aux provisions sur 5 ans"… 64 Tableau n°35 : "IBS prévisionnels"……………………………………………………….. 64 Tableau n°36 : "Tableau récapitulatif des charges sur 5 ans"……………………………… 65 Tableau n°37 : "Vente de médicaments prévisionnels"…………………………………… 66 Tableau n°38 : "Nombres prévisionnels en consultations"…………………………………67 Tableau n°39 : "Recettes prévisionnelles en consultations"………………………………. 67 Tableau n°40 : "Nombres prévisionnels d’hospitalisation"………………………………. 68 Tableau n°41 : "Recettes prévisionnelles en hospitalisations"……………………………. 69 Tableau n°42 : "Nombres prévisionnels des consultés aux autres de soins"……………… 69 Tableau n°43 : "Recettes prévisionnelles aux autres soins"………………………………. 69 Tableau n°44 : "Tableau récapitulatif des produits sur 5 ans"…………………………….. 70 Tableau n°45 : "Calcul de la CAF prévisionnelle"………………………………………….72 Tableau n°46 : "Présentation du tableau de remboursement des dettes"…………………...72 Tableau n°47 : "Plan de financement sur 5 ans"……………………………………………74 Tableau n°48 : "Présentation du tableau de répartition de résultats sur 5 ans"…………......75 Tableau n°49 : "Présentation du compte de résultat sur 5 ans"…………………………… 77 Tableau n°50 : "Tableau de Grandeur Caractéristique de Gestion"………………………. 78 Tableau n°51 : "Présentation du bilan de départ"………………………………………… 80 Tableau n°52 : "Présentation du bilan prévisionnel"……………………………………… 82 Tableau n°53 : "Présentation du plan de trésorerie sur 5 ans"……………………………. 85 Tableau n°54 : "Présentation du tableau de MBAj (1,18)-j sur 5 ans"…………………… 87 LISTE DES FIGURES Figure n°1 : "Procédure de la planification"………………………………………………..... 7 Figure n°2 : "Description schématique de l’ensemble du marché"……….…........................ 11 Figure n°2 : "Cycle de vie d’un produit"………………………………….............................19 Figure n°4 : "Organigramme du cabinet"……………………………………………………38 Figure n°5 : "Schéma du système d’information et de décision"……….…………………...42 Figure n°6 : "Evaluation des ressources humaines"……………………….………………... 44 LISTE DES ANNEXES Annexe 1 : Nombre estimatif d’adultes et d’enfants vivant avec le VIH SIDA à la fin de l’an 2000 Annexe 2 : Calcul du taux de la mortalité maternelle et infantile Annexe 3 : Exemple de fiche de consultation prénatale Annexe 4 : Ordre de prix Annexe 5 : Activités de vaccination SOMMAIRE INTRODUCTION………………………………………………………………………………1 PREMIERE PARTIE : "IDENTIFICATION DU PROJET" CHAPITRE I: "PRESENTATION DU PROJET"………………………………… 4 Section 1 Historique du projet……………………………………………. 4 Section 2 Caractéristique du projet……………………………………….. 6 Section 3 Renseignement sur l’entreprise………………………………… 8 CHAPITRE II : "ETUDE DE MARCHE"………………………………………… 9 Section 1 Analyse du marché……………………………………………... 9 Section 2 Analyse de l’offre……………………………………………... 12 Section 3 Analyse de la demande………………………………………...15 Section 4 Marketing mix………………………………………………… 19 CHAPITRE III: "THEORIE GENERALE SUR LES OUTILS ET LES CRITERES D’EVALUATION ........................................................................22 Section 1 Critères de jugement………………………………………….. 22 Section 2 Critères de décision…………………………………………… 23 Section uploads/Management/ projet-de-creation-d-x27-un-cabinet-gyneco-obstetrique.pdf