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Financé en partie par l'entremise du Programme des conseils sectoriels du gouve

Financé en partie par l'entremise du Programme des conseils sectoriels du gouvernement du Canada Opérateur/Opératrice dans le traitement de minerais Analyse des tâches Page 2 Remerciements 3 Travailler en sécurité 4 Communiquer 17 Utiliser les outils et le matériel 29 Utiliser le matériel mobile 43 Utiliser l’équipement de levage 55 Manipuler les réactifs 67 Convoyer l’alimentation ou le minerai 78 Concasser l’alimentation ou le minerai 89 Broyer l’alimentation ou le minerai 101 Récupérer les minéraux 112 Utiliser les systèmes des résidus 124 Utiliser les systèmes de pompage 135 Assurer la propreté du secteur de travail 147 Appendices 158 Opérateur+ dans le traitement de minerais Analyse des tâches - Contents + Note : Afin d’alléger le texte, les termes utilisés englobent les deux genres grammaticaux. Page 3 Remerciements Le Conseil des ressources humaines de l’industrie minière (RHiM) tient à remercier les partenaires suivants de l’industrie minière: Comité de validation Denis Parent ArcelorMittal Rick Drijber Diavik Diamond Mines Inc. Ed Howse Voisey’s Bay Mine Site Harold Lynn Suncor Energy Inc. Kim Kiss Highland Valley Copper Penny Loyer Rio Tinto Minerals, Luzenac Inc. Brad Jewell Diavik Diamond Mines Inc. David Essensa Xstrata Nickel Eugene Czaja Xstrata Nickel Glenn Laycock Inco Limited Bryan Glazer Mosaic Richard Rehel Agnico-Eagle Autres contributeurs de l’industrie Inco Limited – Thompson (Manitoba) Teck, Elk Valley Coal Corporation – Fernie (Colombie-Britannique) Rio Tinto Minerals – Timmins (Ontario) Walker Aggregates – Severn Quarry, Port Severn (Ontario) Un remerciement spécial à CBI Workplace Solutions Le Conseil RHiM Le Conseil RHiM est le conseil sectoriel de l’industrie canadienne des minéraux et des métaux. Chef de file reconnu pour l’élaboration et la mise en œuvre de solutions nationales en matière de ressources humaines, le Conseil RHiM contribue à la force, à la compétitivité et à la viabilité du secteur minier canadien. Les produits et les services développés par le Conseil RHiM sont fondés sur des recherches rigoureuses portant sur les questions liées aux compétences et au marché du travail qui revêtent la plus haute importance pour l’industrie minière canadienne. Le Conseil RHiM reste engagés à faire participer activement toutes les communautés d’intérêts—les employeurs, les éducateurs, le mouvement syndical et les groupes autochtones, entre autres—et à travailleur avec ces communautés d’intérêts pour concevoir des solutions qui répondent aux besoins en matière de ressources humaines du secteur minier. Projet d’analyse des exigences physiques L’objectif du projet d’analyse des exigences physiques était d’obtenir, par une évaluation complète des tâches soulignées dans les normes professionnelles canadiennes conçues par le Conseil RHiM, l’information nécessaire pour : satisfaire les exigences actuelles et à venir en matière • • de ressources humaines en augmentant les sources potentielles d’approvisionnement et en les utilisant de manière optimale; corriger les lacunes existantes et prévues dans l’industrie • • en matière de compétences, en comprenant les exigences de travail physiques qui peuvent autrefois s’être avérés des obstacles pour certains groupes démographiques (p. ex. les femmes, les travailleurs d’âge mûr, les personnes handicapées); déterminer la compatibilité entre un travailleur et un emploi • • particulier (mise à l’essai après l’offre); aider les employeurs lorsque des employés blessés • • retournent au travail (retour précoce et sécuritaire au travail); aider à reconnaître les emplois qui ont des exigences • • physiques très élevées et ceux qui pourraient entraîner des blessures (adéquation de l’offre et de la demande d’emploi); aider les employeurs à s’adapter aux besoins des • • travailleurs ayant des contraintes médicales permanentes. Opérateur dans le traitement de minerais Domaine de compétence: Travailler en sécurité Analyse des tâches Table des matières Article suivant NAVIGATION Page 5 Opérateur dans le traitement de minerais Travailler en sécurité — Analyse des tâches NAVIGATION Table des matières Article suivant Section 1 : Description de travail détaillée 6 Section 2 : Flux des travaux 6 Section 3 : Objectifs de travail et tâches 7 Section 4 : Exigences relatives à la force et à la posture 9 Section 5 : Exigences sensorielles/mentales 12 Section 6 : Milieu de travail 13 Section 7 : Exigences comportementales/cognitives 15 Section 8 : Photographies 16 Domaine professionnel : Opérateur dans le traitement de minerais Domaine de compétence des normes professionnelles canadiennes (NPC) : Travailler en sécurité Heures de travail : Variables Pauses : Variables; selon le site de traitement Travail par postes : Une période de travail de 24 heures est typique dans l’industrie. Niveau de travail de la Classification nationale des professions (CNP) : Lourd Dates d’évaluation : Du 9 au 12 mars 2009 Évaluateurs : Trevor Hawksby, B.Sc. (H.K.), C.K. Jeremy Holden, B.Sc. (Kin.), C.K. Opérateur dans le traitement de minerais Travailler en sécurité — Analyse des tâches Description de travail détaillée Page 6 Opérateur dans le traitement de minerais Travailler en sécurité — Analyse des tâches NAVIGATION Table des matières Article suivant Section 1 : Description de travail détaillée Selon la Classification nationale des professions (CNP), ces tâches font partie de la catégorie des tâches où l’on a besoin de beaucoup de force. 1. Se conformer aux politiques et aux directives en matière de santé, de sécurité et d’environnement et aux règlements gouvernementaux : Les travailleurs doivent respecter tous les règlements, toutes les politiques et toutes les directives applicables afin d’assurer leur propre sécurité, et celle des autres et du milieu. Les tâches physiques comprennent, sans s’y limiter, le nettoyage de déversements, la construction/l’érection de gardes et d’échafaudages, la construction/l’érection de barricades, et l’arrêt d’urgence du matériel. Pour travailler en sécurité, les travailleurs doivent, sur une base occasionnelle, soulever et transporter des articles de plus de 20 kg. Ils doivent, sur une base occasionnelle, pousser et tirer des charges de plus de 20 kg, et, sur une base occasionnelle à fréquente, marcher, monter des escaliers, des échelles ou des échafaudages. Les travailleurs doivent posséder une gamme complète de mouvements pour effectuer des tâches générales. Section 2 : Flux des travaux Communiquer Utiliser les outils et le matériel Utiliser le matériel mobile Utiliser l’équipement de levage Manipuler les réactifs Convoyer l’alimentation ou le minerai Concasser l’alimentation ou le minerai Broyer l’alimentation ou le minerai Récupérer les minéraux Utiliser les systèmes des résidus Utiliser les systèmes de pompage Assurer la propreté du secteur de travail Travailler en sécurité Travailler en sécurité Travailler en sécurité Travailler en sécurité Travailler en sécurité Travailler en sécurité Page 7 Opérateur dans le traitement de minerais Travailler en sécurité — Analyse des tâches NAVIGATION Table des matières Article suivant Section 3 : Objectifs de travail et tâches Aperçu Les travailleurs doivent respecter les règlements et les directives applicables, afin d’assurer leur propre sécurité et celle de leurs collègues et du milieu. Tâches essentielles 1. Se conformer aux lois et aux règlements sur la sécurité au travail Déterminer les lois applicables et connaître les méthodes de travail régies par les règlements de sécurité. • • 2. Se conformer aux politiques et aux directives de l’entreprise Déterminer et respecter les politiques et les directives de l’entreprise. • • 3. Reconnaître les dangers et les risques du secteur de travail et y réagir Reconnaître les risques du secteur de travail et y réagir. • • Les travailleurs doivent réagir aux conditions dangereuses, au besoin. • • 4. Travailler dans un espace clos ou une zone d’accès restreint Respecter les lois applicables et les normes, les politiques et les directives de l’entreprise pour ce qui est de travailler dans un • • espace clos ou une zone d’accès restreint. Les travailleurs doivent vérifier la qualité de l’air, au besoin. • • 5. Manipuler les sources d’énergie Reconnaître les divers types de sources d’énergie et les utiliser de façon sécuritaire. • • 6. Réagir aux urgences • Se préparer aux urgences et y réagir. Les travailleurs doivent reconnaître les alarmes et les lumières d’avertissement, au besoin. 7. Suivre les consignes de l’entreprise en cas d’incendie Les travailleurs doivent pouvoir classifier les incendies, démontrer une connaissance des extincteurs et de leurs fonctions, de • • même que lutter contre les incendies. Respecter les directives propres au site. • • 8. Cadenasser/mettre à énergie zéro Cadenasser et/ou étiqueter l’équipement aux fins de réparation ou d’entretien. • • Effectuer un essai fonctionnel sur le terrain. • • 9. Sélectionner et utiliser l’équipement de protection individuelle (ÉPI) Reconnaître les situations qui exigent l’emploi d’ÉPI, sélectionner et utiliser l’ÉPI approprié. • • Les travailleurs doivent entreposer et entretenir l’ÉPI. • • Respecter les consignes de sécurité dans des conditions dangereuses. • • Reconnaître les situations de contamination accidentelle exigeant des soins, et réagir à ces situations. • • Suite à la page suivante Page 8 Opérateur dans le traitement de minerais Travailler en sécurité — Analyse des tâches NAVIGATION Table des matières Article suivant 10. Utiliser les bonnes techniques pour soulever et tirer Soulever et/ou tirer des objets, et demander de l’aide, au besoin. • • 11. Se conformer au système d’information sur les matières dangereuses utilisées au travail (SIMDUT) Consulter et comprendre les fiches signalétiques (FS). • • Connaître la classification des signaux de danger. • • Tenir à jour sa formation sur le SIMDUT conformément aux règlements uploads/Management/ finalmpo-fr.pdf