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Guide pratique transfusion sanguine a l x27 usage du personnel des centres de transfusion et banque de sang au tchad avril 2004

REPUBLIQUE DU TCHAD MINISTERE DE LA SANTE PUBLIQUE SECRETARIAT GENERAL UNITE TRAVAIL PROGRES GUIDE PRATIQUE DE TRANSFUSION SANGUINE A l ? usage du personnel des centres de transfusion et banque de sang CAvril CI LE DON DE SANG I Prise en charge du donneur Accueil - Entretien - Suivi I Gestion du ?chier des donneurs I Prélèvement I Geste d ? urgence de réanimation I Préparation I Conservation et stockage II IMMUNO ?? HEMATO II Groupe sanguin ABO et Rh II Di ?cultés de groupage II Test de coombs direct et indirect II Test de compatibilité II Recherche d ? ACP irrégulier III QUALIFICATION BIOLOGIQUE DU DON III Dépistage VIH HBs Hbc Syphilis IV PRPARATION CONDITIONNEMENT CONSERVATION DISTRIBUTION DES PSL CI PRISE EN CHARGE DU DONNEUR CI Accueil Il est un indéniable qu ? en matière de transfusion sanguine le plus important est le donneur Sans les donneurs aucun service de transfusion ne peut fonctionner C ? est pourquoi le don de sang doit s ? e ?ectuer dans les meilleurs conditions de sécurité et de confort pour le donneur si non la réputation du service en p? tit favorisant ainsi la réticence au don de sang volontaire Par conséquent les personnels des centres de transfusion doivent faire preuve de beaucoup de courtoisie et de professionnalisme Ils doivent avoir une tenue élégante et soignée symbole d ? un haut degré d ? hygiène personnel Ils doivent être d ? un abord facile et communiquer avec les donneurs surtout lors de la prise de sang Ils doivent avoir une attitude amicale mais aussi ils doivent faire preuve de professionnalisme lors des di ?érents contacts pour que les donneurs aient l ? impression d ? être en de bonnes mains S ? il faut beaucoup de temps d ? e ?ort et d ? argent pour recruter avec succès des donneurs volontaires il su ?t pour les perdre d ? une petite négligence ou d ? une maladresse du personnel avant pendant ou après le don Voici la liste de quelques manquements qui peuvent faire du don de sang une expérience désagréable pour le donneur Recevoir les donneurs dans un local dont l ? hygiène ou la sécurité laissent à désirer Ne pas veiller à ce que l ? entretien pré ?? don se déroule dans l ? intimité Leur imposer une attente prolongée au cours du prélèvement - Ne pas accueillir personnellement chaque donneur à son arrivée - Bavarder avec d ? autres membres du personnel en ignorant les donneurs - Faire des commentaires indiscrets au sujet du donneur a propos de ses résultats - Négliger de remercier les donneurs ou de leur exprimer sa gratitude sous une autre forme - Ne pas servir au donneur une collation pendant qu ? il se repose après le don du sang Entretien L ? entretien vise à sélectionner les donneurs et dont le but est d ? une part de protéger ces derniers de possibles e ?ets nocifs du don sur leur santé